Wer darf in die private Krankenversicherung?

Angestellte über der Versicherungspflichtgrenze (2026: 77.400 €/Jahr), Selbstständige und Freiberufler, Beamte mit Beihilfe sowie Studierende mit Befreiung von der GKV-Pflicht.

Warum steigen PKV-Beiträge im Alter?

Trotz der gesetzlichen Alterungsrückstellungen (10 % Zuschlag von 21–60) wirken steigende Lebenserwartung, niedrige Zinsen und medizinischer Fortschritt beitragstreibend.

Komme ich aus der PKV zurück in die GKV?

Das ist nur unter engen Voraussetzungen möglich und ab dem 55. Lebensjahr für Angestellte praktisch ausgeschlossen.

Lohnt sich eine Zahnzusatzversicherung?

Für viele GKV-Versicherte ja, weil die gesetzliche Kasse beim Zahnersatz nur eine Grundversorgung zahlt.

Krankenversicherung 2026 im Vergleich

PKV-Vollversicherung, Zahnzusatz, Stationärzusatz oder Krankentagegeld: Die richtige Krankenversicherung entscheidet über deine Gesundheitsversorgung. Wir zeigen dir die besten Optionen.

Krankenversicherungen im Überblick

Die private Krankenversicherung (PKV) bietet oft bessere Leistungen als die gesetzliche. Unsere Vergleiche helfen Angestellten, Selbstständigen, Beamten, Studenten und Menschen Ü55, den optimalen Tarif zu finden.

Alle Krankenversicherungen

Private Krankenversicherung (PKV) – Die PKV bietet oft bessere Leistungen als die gesetzliche Krankenversicherung – Chefarzt, Einbettzimmer, schnelle Termin (ab 350 €/Monat)
PKV für Beamte – Als Beamter hast du Anspruch auf Beihilfe des Dienstherrn (50-80 %). Für die Restkosten brauchst du eine private Kranken (ab 30 €/Monat (Anwärter))
PKV für Studenten – Studenten können sich entweder gesetzlich oder privat versichern. Die PKV ist oft günstiger und leistungsstärker – beson (ab 80 €/Monat)
PKV für Ü55 – Ab 55 Jahren ist die Wahl der Krankenversicherung oft schwieriger. Wir zeigen dir, welche Optionen du hast und wie du Be (abhängig von Tarif)
Krankenzusatzversicherung – Die gesetzliche Krankenversicherung deckt viele Leistungen nur teilweise. Zusatzversicherungen schließen die Lücken bei (ab 12 €/Monat)

GKV oder PKV: das Grundprinzip

In Deutschland besteht Krankenversicherungspflicht – entweder in der gesetzlichen (GKV) oder der privaten Krankenversicherung (PKV). In der GKV richtet sich der Beitrag nach dem Einkommen, Familienangehörige sind oft beitragsfrei mitversichert. In der PKV hängt der Beitrag von Eintrittsalter, Gesundheitszustand und gewähltem Leistungsumfang ab; sie bietet häufig mehr Leistung, bindet aber langfristig.

Wer in die PKV wechseln darf

In die PKV können Angestellte wechseln, deren Bruttoeinkommen die Versicherungspflichtgrenze (Jahresarbeitsentgeltgrenze, JAEG) übersteigt – 2026 liegt sie bei 77.400 Euro im Jahr (6.450 Euro im Monat). Ebenfalls zugangsberechtigt sind Selbstständige und Freiberufler, Beamte mit Beihilfeanspruch sowie Studierende, die sich von der GKV-Pflicht befreien lassen. Zum Vergleich: Die Beitragsbemessungsgrenze der GKV liegt 2026 bei 69.750 Euro im Jahr (5.812,50 Euro im Monat).

Beamte und das Beihilfe-Prinzip

Für Beamte übernimmt der Dienstherr über die Beihilfe einen Prozentsatz der Krankheitskosten – typischerweise 50 % für den Beamten, 70 % für Ehepartner und 80 % für Kinder. Den verbleibenden Anteil deckt ein darauf abgestimmter PKV-Beihilfetarif (Restkostentarif). Für Beamte ist die PKV daher meist die wirtschaftlich sinnvolle Wahl.

Beiträge im Alter und Rückkehr in die GKV

Damit die Beiträge im Alter nicht ungebremst steigen, zahlen PKV-Versicherte vom 21. bis 60. Lebensjahr einen gesetzlichen Zuschlag von 10 % in Alterungsrückstellungen ein. Dennoch können die Beiträge durch steigende Lebenserwartung, niedrige Zinserträge und den medizinischen Fortschritt zunehmen. Wichtig zu wissen: Ab dem 55. Lebensjahr ist eine Rückkehr in die GKV als Angestellter praktisch ausgeschlossen – der PKV-Wechsel ist also eine langfristige Entscheidung.

Krankenzusatz für gesetzlich Versicherte

Auch gesetzlich Versicherte können Leistungslücken gezielt schließen. Da die GKV beim Zahnersatz nur eine Grundversorgung übernimmt, ist eine Zahnzusatzversicherung für viele sinnvoll; ebenso gibt es Zusatztarife für stationäre oder ambulante Leistungen.

Häufige Fragen zu Krankenversicherungen

Wer darf in die private Krankenversicherung?: Angestellte über der Versicherungspflichtgrenze (2026: 77.400 €/Jahr), Selbstständige und Freiberufler, Beamte mit Beihilfe sowie Studierende mit Befreiung von der GKV-Pflicht.
Warum steigen PKV-Beiträge im Alter?: Trotz der gesetzlichen Alterungsrückstellungen (10 % Zuschlag von 21–60) wirken steigende Lebenserwartung, niedrige Zinsen und medizinischer Fortschritt beitragstreibend.
Komme ich aus der PKV zurück in die GKV?: Das ist nur unter engen Voraussetzungen möglich und ab dem 55. Lebensjahr für Angestellte praktisch ausgeschlossen.
Lohnt sich eine Zahnzusatzversicherung?: Für viele GKV-Versicherte ja, weil die gesetzliche Kasse beim Zahnersatz nur eine Grundversorgung zahlt.

Quellen

Geprüft von der VersicherungenGenie Redaktion · Zuletzt aktualisiert am 28.05.2026